Lucille Mercier
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01 Mission 1

WMIS — Nouveau design system

Le contexte

Le projet ?

Suite à la mise en place d'une nouvelle charte graphique au sein de l'entité, un nouveau design system a été créé à destination de toutes les applications, produits et sites web WM.

Mon rôle ?

  • J'ai réalisé les recherches graphiques, proposé et créé tous les éléments composant le design system (formats mobile & tablette).
  • Avec l'équipe design, nous avons choisi les composants finaux et rédigé les guidelines de chacun, à destination des développeurs.

Composants du design system

WMIS UI Kit — Typographie et couleurs, desktop et mobile

Typographie & couleurs.

WMIS UI Kit — Header et footer mobile, light et dark

Header & footer mobile.

WMIS UI Kit — Top, bottom et side navigation bar, light et dark

Navigation bars — top, bottom, side.

WMIS UI Kit — Checkboxes et radio buttons, light et dark

Checkbox & radio buttons.

WMIS UI Kit — CTA et toggle buttons, light et dark

CTA & toggle buttons.

WMIS UI Kit — Time picker mobile, light et dark

Time picker.

02 Mission 2

myImpact — Site internet profil investisseur

Le contexte

Le projet ?

BNP Paribas Wealth Management a mis en place un site internet appelé myImpact : un questionnaire pédagogique à destination des clients Wealth Management, Private Banking et Key Clients, afin de découvrir leur profil d'investisseur.

Mon rôle ?

  • J'ai évalué l'expérience utilisateur grâce à l'outil Heuristic EvalUsability Table (UX) du site existant, afin de faire ressortir les éléments d'amélioration.
  • J'ai fait évoluer le design et l'expérience utilisateurs, en conservant le design system appliqué (2019), afin de résoudre les points bloquants ressortis.

myImpact — desktop & mobile

myImpact — version desktop, page d'accueil, questionnaire et actualités

myImpact — desktop.

myImpact — version mobile, gestion des cookies, accueil et actualités

myImpact — mobile.

03 Mission 3

WM/WMIS — SharePoint

Le contexte

Le projet ?

Afin d'homogénéiser la communication et la collaboration entre les équipes, BNP Paribas Wealth Management a souhaité mettre en place une solution proposée par Microsoft : SharePoint.

Mon rôle ?

J'ai observé les habitudes d'utilisation des outils proposés en interne, lors d'une phase d'exploration et de recherche, pour comprendre les frustrations ressenties et les besoins auprès des collaborateurs de l'entité :

  • Étude qualitative — 15 entretiens, avec création d'un guide d'entretien.
  • Personas UX.
  • Value Proposition Canvas.

Le résultat ?

J'ai créé l'arborescence du site SharePoint WMIS — chaque site et sous-site — puis formulé des recommandations sur la mise en page des Home Pages auprès des Owners, avec des sessions de formation.

SharePoint WMIS — page d'accueil et site WMIS Design Chapter

Sites SharePoint WMIS — page d'accueil et exemple de sous-site (WMIS Design Chapter).

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